El Grupo Michelin se ha construido alrededor de un proyecto profundamente humanista, para y por las personas, con el fin de que todos tengan la posibilidad de desarrollar su potencial en un entorno propicio. Con esta orientación, el Grupo se compromete a garantizar un entorno de trabajo donde reine el compañerismo, acogedor y seguro, en perfecta consonancia con sus valores, su historia y su razón de ser.
En este contexto, el Comité Ejecutivo del Grupo quiere reafirmar la posición de Michelin de tolerancia cero frente al acoso en todas sus modalidades.
Recuerda que tu implicación y tu ejemplo cotidiano son básicos en el éxito de este compromiso por parte del Grupo.